توصلت النقابة العامة للعاملين بالنقل الجوي والسياحة إلى اتفاق مع مجموعة المطار الدولي، أفضى إلى توقيع اتفاقية عمل جماعي فيما يتعلق بحقوق العمال العاملين في المجموعة، وذلك بعد أشهر من المفاوضات بين الطرفين اتسمت بالجدية والسعي لتحقيق التوافق بما يحفظ حقوق العاملين ولا يؤثر على العمليات التشغيلية للمطار.
وتمّ التوقيع من قبل النقابة ممثلة برئيسها يوسف قنب، ومجموعة المطار الدولي ممثلة برئيسها التنفيذي كيلد بنجر ورئيس الموارد البشرية والإدارية رائد السردي، على اتفاقية العمل الجماعي الأسبوع الماضي في مقر المجموعة.
وقد كفلت الاتفاقية حق العاملين في المجموعة بالحصول على راتب الرابع عشر ابتداء من العام القادم 2015، على أن تقوم المجموعة بصرف نصف راتب الرابع عشر في نهاية العام الجاري 2014.
وتوثّق الاتفاقية إقرار زيادة بقيمة عشرين ديناراً لجميع الموظفين، تُصرف بأثر رجعي من بداية العام الحالي مع زيادة أخرى بنفس القيمة في بداية العام القادم، كما نصّت الاتفاقية أيضاً على زيادة علاوة المواصلات وبدل التنقلات لكافة العاملين في المجموعة، حيث تتفاوت نسب الزيادة بحسب كون العامل منتفعاً من مواصلات الشركة أو غير منتفع.
وبالإضافة لما سبق، أوضحت الاتفاقية حق العاملين المستمر بتكفل المجموعة بتوفير الزي الرسمي لهم، وتثبيت علاوة المشقة للفئات المنصوص عليها في اتفاقية النقابة عام 2012، بالإضافة إلى دراسة شمول جميع أفراد العائلة بالتأمين الصحي للمجموعة (الوالدين والأولاد الذين يزيد عددهم عن ثلاثة) في عام 2015، حيث توفر المجموعة حالياً خدمات التأمين الصحي للعامل وزوجه وثلاثة من أولاده فقط، كما نصّت الاتفاقية على التزام المجموعة بدفع مساهمتها في صندوق التكافل للعاملين والمتوقع تنفيذه مع النقابة خلال الثمانية عشر شهراً القادمة.
وأوضح رئيس النقابة يوسف قنب أن هذه الاتفاقية تأتي نتيجة لأشهر من المفاوضات بين النقابة من جهة كممثل عن العاملين وبين المجموعة، مبيناً أن النقابة تحلّت طوال فترة المفاوضات بأعلى درجات المسؤولية فيما يتعلق بعدم تعليق التشغيل في مطار الملكة علياء الدولي وعدم تأثر حركة المسافرين بمفاوضات العاملين مع الشركة، كما أوضح أن الاتفاقية، التي لاقت ترحيباً من “مجموعة المطار الدولي”، ركزت على تحسين بيئة العمل وزيادة إنتاجية.
من جهته أوضح الرئيس التنفيذي لمجموعة المطار الدولي كيلد بنجر أن توقيع هذه الاتفاقية يأتي في إطار الجهود المتواصلة التي تبذلها “مجموعة المطار الدولي” لتحسين بيئة العمل لكافة موظفيها وتوفير حوافز مجزية لهم، وأضاف: “نحن نؤمن في مجموعة المطار الدولي أن نتيجة الاتفاقية مرضية لجميع الأطراف، وبذلك ستساعدنا على تطوير عملياتنا في المجموعة، وتحسين التصنيف العالمي لخدماتنا، وبالتالي ضمان استدامة رضا عملائنا.”